Specjalista/specjalistka ds. kadr i płac

Szczegółowy opis stanowiska

Dom Pomocy Społecznej SS. Maryi Niepokalanej w Raciborzu poszukuje Specjalisty/specjalistki ds. kadr i płac na umowę o pracę na okres próbny. Oferujemy wynagrodzenie od 6 500 do 8 000 PLN brutto miesięcznie oraz stabilne warunki pracy w systemie jednozmianowym. Start możliwy od zaraz lub od 1 września 2026.

Twoje codzienne wyzwania

• Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej, w tym akt osobowych, umów i świadectw pracy.
• Naliczanie wynagrodzeń i dodatków oraz sporządzanie list płac.
• Obsługa programu PŁATNIK i wysyłka deklaracji ZUS.
• Prowadzenie ewidencji czasu pracy i współpraca z instytucjami takimi jak GUS, US i PEFRON.
• Naliczanie i prowadzenie prac z zakresu PPK.

Kogo szukamy do zespołu?

• Wykształcenie wyższe lub średnie kierunkowe w zakresie kadr i płac.
• Minimalne 2-3 lata doświadczenia na samodzielnym stanowisku kadrowo-płacowym.
• Praktyczna wiedza z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych (ZUS) i podatku dochodowego (PIT).
• Umiejętność obsługi programów PŁATNIK i R2 PŁATNIK.
• CV gotowe do przesłania – to Twój pierwszy krok do naszego zespołu!

Co zyskasz, dołączając do nas?

Praca w Domu Pomocy Społecznej to nie tylko stabilne zatrudnienie, ale także szansa na realny wpływ na życie innych. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie od 6 500 do 8 000 PLN brutto, pełen etat (160 godzin miesięcznie) oraz pracę w jednozmianowym systemie. Dołączając do nas, zyskasz możliwość rozwoju w obszarze kadr i płac, współpracując z doświadczonym zespołem w przyjaznej atmosferze.

• Stabilne warunki pracy w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz lub od 1 września 2026.
• Praca w Raciborzu, w miejscu o znaczeniu społecznym.
• Szansa na rozwijanie umiejętności w obszarze prawa pracy i ubezpieczeń społecznych.

Dołącz do naszego zespołu!

Jeśli jesteś gotowy/gotowa na nowe wyzwanie i spełniasz nasze wymagania, nie czekaj! Skontaktuj się z nami bezpośrednio i wyślij swoje CV. Czekamy na Ciebie do 30 września 2026.